威廉希尔亚洲教师

[教员手册第II M节]

1. 根据本教师手册的条款和条件，在地区校区担任教学职位的人员是俄亥俄大学教师的成员。
2. 教员职位的每一次任命都应被指定到与威廉希尔亚洲有联系的晋升/终身教职家庭部门。
3. 区域校园附属教师的任命条款和条件（FTE， T:R:S分配和工资）在雇用时或通过随后的修改（见第II.D.1节）确定。区域校区附属教师的主要教学和服务责任典型地是对校区附属教师的。
4. 部分和全职区域校园附属教师在雅典校园学术部门负责的课程中进行指导。以下将适用：
   1. 最初的任命需要得到雅典校区部门的批准，
   2. 教师的晋升/终身教职部门负责评估教师的学术资格，以教授特定课程。
   3. 一个学期的教学任务（授课课程、时间、方式和会议地点）由区域校区和晋升/终身教职本部通过调度程序共同确定。
5. 晋升或授予终身职位是雅典民政部门的责任，并遵循在雇用时提出的标准。