格利登客座教授

罗伯特和雷内·格利登客座教授计划为俄亥俄大学的杰出访客提供短期学术任命。教授职位的目的是让俄亥俄大学的学生和教师接触到优秀的个人，并让这些个人意识到俄亥俄大学的优势和资源。格利登教授应该是在艺术、工程、历史、文学或科学成就方面获得广泛认可的杰出人士。

该教授职位自1988年设立以来，一直由UPAC提供3万美元的奖金。主持部门的教授职位由执行副校长和教务长根据选拔委员会的建议授予。

该委员会由六名成员组成：三名来自文理学院，三名从其他学院轮岗。成员任期三年，由执行副校长和教务长（EVPP）从教务参议院执行委员会提供的名单中选出。这种形式的结果是每年从文理学院任命一名教员，从另一个学院任命一名教员。委员会的职责包括：征求院长、主席和董事的提名；评估提名;并将建议转发给对奖励做出最终决定的EVPP。EVPP办公室为委员会提供行政支持并处理资金支出。

征集建议书

通知院长、主席和主任提交截止日期的公告每年10月发出。每年大约有29,000美元可全部或部分资助一项或多项提案。访问教授的任期长短是可变的，但最好是一学年至少一个学期的访问。较短的就诊时间是可能的，但不到两周的就诊将不予资助。

提案将根据其达到教授职位目标的程度进行评估。首次提交的建议书及获部门或单位提供部分资助的建议书将获优先考虑。只有在特殊情况下，同一个人的多次访问才会获得教授职位的资助。如果被授予教授职位，但客座教授不能履行他/她的义务，教授职位不可转让。

2025-2026学年（2025年8月-2026年4月）的客座教授将于2025年3月20日星期四晚上11:59到期。

将申请寄给Katie Hartman (hartmank@ohio.edu）.

关于委员会决定的通知将在2025年4月28日左右发出，具体时间取决于委员会需要审查的申请数量和可用资金。

申请必须包括：

• 封面页
  • 客座教授表格（英文）
• 提名声明
  本部分最多可达三页，并应包括：
  • 被提名人的背景信息，说明这个人如何在学术、专业和/或艺术成就方面符合格利登教授的要求。
  • 描述将被提名人介绍给俄亥俄大学，并允许大学社区成员与被提名人互动所带来的好处。
  • 访问的日期。
  • 计划的活动包括课程、研讨会、班级参观、会议、研讨会或其他校园活动。访问应包括至少一个针对广泛的大学听众的讲座（包括一个初步的讲座标题）。注意：如果这一部分相对具体，就确定将举行演讲的班级和研讨会而言，并指出讲座或会谈的主题，则提案更有可能获得批准。
• 附录(必需)
  1. 拟任客座教授的完整、最新的简历。
  2. 被提议的访问教授的信，证明他/她在指定的时间段内可以访问。
  3. 来自其他部门或项目的支持信（如果适用）。
  4. 详细说明资金将如何使用的预算，包括本单位提供的资金。预算中允许的成本包括工资、所需的STRS缴款、工人补偿、医疗保险、差旅费和生活费用（食宿）。团体健康保险通常不是允许的预算费用，但是，如果被提名者将在俄亥俄大学居住至少两个学期，健康保险的资金可能会被预算。如果单位计划为健康保险预算资金，应咨询EVPP办公室。

注：由于在某些情况下，邀请寻求教授职位的个人可能需要提前通知，因此可以提前一年申请下一财政年度的资助。如果是这种情况，请在申请表封面和申请表内清楚地说明。